Структура и Системность для Лидера: метод Ицхака Пинтосевича
14.09.2020
1 комментарий
Лидер без структуры и системности — разрушитель. Созидающий лидер должен построить систему.
Лидер без структуры и системности — разрушитель. Созидающий лидер должен построить систему.
Честный отзыв о новом романе одного из самых загадочных авторов современности.
Получить заветную награду сможет фильм, который был снят и создан в наиболее толерантных условиях.
Оценочное суждение — это привычка ставить оценку (плохо или хорошо), исходя из своего опыта.
Искусственный интеллект научился лаконично и грамотно излагать мысли и писать убедительные статьи на заданную тему.
Лидер — это человек, который берёт риски и ответственность на себя, идёт за своими чувствами и эмоциями.
Люди получат возможность излечится от заболеваний, которые приковывали их к кровати, а ещё существенно облегчат себе жизнь за счёт управления процессами с помощью мыслей.
Чем лучше окружение, тем лучше результаты в жизни!
Главный секрет множества успешных людей заключается в том, что у них есть наставник или коуч.
Знания о лидерстве и влиянии. Cтатьи-упражнения по коммуникации и презентации, по ораторскому мастерству и маркетингу. Все «инструменты» живого и интернет-влияния в одном разделе. Инфобизнес и обучение, коучинг и тренерские находки. Интернет-рассылки и написание статей и книг.
