Не все люди любят читать о лидерстве и влиянии. «Ну какой я лидер? Ну причем здесь я?». Но на самом деле лидерство – это не только о больших компаниях или высоких должностях. Лидерство – это прежде всего умение взять ответственность за свою жизнь и свои действия. Являешься ли ты лидером своей судьбы?
Коучинг – прекрасный инструмент 21 века, который помогает правильно влиять на работе, в семье, среди друзей, в бизнесе, а так же понимать любого человека, на любом уровне. С помощью коучинга ты можешь наладить любые сферы жизни, особенно, курс своей жизни и соприкосновения с людьми рядом.
Чтобы узнать больше о коучинге и его влиянии, мы предлагаем тебе 5 лучших авторских статей по личному лидерству. Влияй правильно, будь примером для тех, кто близко и для тех, кто наблюдает за твоей жизни. Иди в 2019 в правильном направлении со своим сердцем и призванием!
Автор: Анастасия Эльберг
О письменных практиках слышали все. И самая популярная из них – Утренние Страницы. Их обсуждают, о них спорят, их называют «свободным письмом». В сегодняшнем материале я хочу ответить на часто задаваемые вопросы об Утренних Страницах.
Автор: Юлия Боровик
Ассертивность — это умение человека отстаивать собственные интересы, защищать свои личные границы, при этом не ограничивать свободу окружающих, понимать и уважать мнение окружающих, но не зависеть от их мнения, влияния и оценок.
Ассертивный человек способен регулировать собственное поведение. И это один из основных навыков полноценной личности.
Автор: Ирина Луцик
Есть три распространенных способа общения:
Первый способ вызывает у собеседника обиду, раздражение и острое желание ответить в духе «сам дурак». Этот способ самый простой и естественный. Им пользуются многие люди. Это способ — эго в общении. С точки зрения эго любой разговор – это повод возвысить себя путём унижения собеседника.
Как же определить, что у собеседника взыграло эго? На это указывают специальные слова-маркеры: «Всегда, никогда, все, никто» и другие обобщающие слова.
Автор: Андрей и Анна Руденко
Кто такой коуч? Тренер и наставник. Человек, который поможет:
Он выслушает вас, задаст наводящие вопросы, уточнит и перефразирует, тем самым, направив вас на поиски новых, более действенных подходов для решения поставленных задач.
Читать дальше
Автор: Александр Верещагин
В искусстве айлавинга важно научиться создавать в головах людей нужный образ. Он должен быть более идеализированный. И люди должны его усиливать даже в ваше отсутствие. Я назвал этот процесс «Образный аспект». Если вы не способны сделать так, чтобы люди начали вами восхищаться, то путь к успешной карьере обольстителя или бизнесмена вам закрыт.
Людям не важно, какой вы профессионал и каких успехов уже достигли. Если они поверят в это, то больше ничего делать не придется – нужный образ создастся у них в голове. А со временем они будут верить в него сильнее и сильнее.
Люди всегда думают в первую очередь о себе. Даже заботясь о вас, они понимают выгоду этой заботы.
В мире нередки случаи, когда после смерти своих хозяев домашние животные становились обладателями огромного состояния.…
Представляем вам интересные приемы влияния, которые можно использовать для мотивации персонала и успешного проведения переговоров.…
Чувствуете упадок сил, вялость и нежелание работать? Знакомо? Не стоит отчаиваться! Вместо сомнительных энергетических напитков,…
Я, Олеся Шепелева - Прорывной коуч, так называют меня мои коллеги и клиенты. При помощи…
Элизабет Грейс Сондерс, эксперт по тайм-менеджменту, утверждает, что для принятия верного решения не всегда нужно…
Здоровые отношения – это не всегда безоблачное счастье. В них бывают и проблемы, и мелкие…